济源示范区纪工委监察工委开展机关企事业单位养老保险欠费清缴工作，组建工作专班，推动人社等部门全面排查、扎实整改，着力解决欠缴底数不清、部门协作不力等问题。

针对欠费“底数不清”问题，召开“组组会商”会，要求人社等部门全面深入细致核对企业状态，主动对接欠费单位，了解企业经营状况，核实欠费情况，掌握基础信息，形成《欠费治理白名单》和《“三无”欠费单位名单》。针对行业部门之间协作不力问题，协调财政部门予以资金支持化解事业单位养老保险欠缴难题，推动税务部门定期催缴欠费及时更新治理情况，督促破产企业向法院等单位及时申报债权，为企业职工争取合法权益。针对前期方法措施不够有力有效问题，督促人社局根据欠缴单位实际情况制定催缴举措，建立欠缴大户领导包联机制，一对一协调对接，督促企业制定还款计划，加快清欠进度；对确属无力清偿欠费的企业职工，采取“退一补一”政策，为到龄职工单独进行养老保险补缴，完成职工退休手续办理，解决群众急难愁盼问题。

共督促人社局完成495家机关企事业单位养老保险欠费清缴工作，有力维护广大干部职工合法权益。建立健全《领取社保待遇人员数据比对工作制度》《企业养老保险待遇暂停常态化清理机制》等9项制度机制，从源头上堵塞漏洞。